Aucun formalisme particulier n’existe pour les convocations en réponse à des candidatures spontanées.
En règle générale, il est préférable de ne pas fixer unilatéralement une date précise à laquelle aura lieu l’entretien : celle-ci pourrait ne pas convenir au candidat.
![Exemple de convocation suite à une candidature spontanée](https://www.juristique.org/wp-content/uploads/2017/11/modele-convocation-entretien-1.jpg)
Il peut être également souhaitable d’indiquer précisément le poste proposé. Un intitulé général peut, cependant, être un moyen efficace d’obtenir une réaction spontanée du candidat à l’annonce des caractéristiques du poste au cours de l’entretien.
Exemple de lettre de convocation suite à une annonce parue dans la presse
<Sur papier entête de l’entreprise>
<Nom et prénom du candidat>
<Coordonnées du candidat>
<Ville>, le <Date du jour>
Référence : <A compléter>
Madame, Monsieur,
Nous vous remercions pour l’intérêt que vous portez à notre société.
Nous avons étudié votre candidature avec beaucoup d’intérêt. Elle semble correspondre à un poste vacant (ou qui va être vacant) dans notre société. En conséquence, nous vous saurions gré de prendre contact avec nous dès que possible, afin que vous conveniez d’un rendez-vous avec notre assistante.
Dans l’attente de cette rencontre, veuillez recevoir, Madame, Monsieur, nos salutations distinguées.
<Nom et prénom>
<Signature>
Pour utiliser et personnaliser ce modèle de courrier de convocation suite à une candidature spontanée, il vous suffit de faire un « Copier-coller » du texte de cet article dans votre traitement de texte (Microsoft Word ou Writer d’OpenOffice). Vous pouvez également télécharger gratuitement notre modèle au format PDF, ici : lettre de convocation pour une candidature spontanée suite à une annonce parue dans la presse – Format PDF.