En application de l’accord du 22 janvier 2025 relatif aux salaires minimums (en attente de publication au Journal officiel), ci-dessous la nouvelle grille des salaires du bâtiment (plus de 10 salariés) de Normandie au 1ᵉʳ avril 2025 de la convention collective nationale des ouvriers employés par les entreprises du bâtiment (BTP) visées par le décret du 1ᵉʳ mars 1962 (c’est-à-dire occupant plus de 10 salariés) du 7 mars 2018 (IDCC 1597 – Brochure JO N° 3258).
La région de Normandie couvre les départements du Calvados (14), de l’Eure (27), de la Manche (50), de l’Orne (61) et de la Seine-Maritime (76).
La grille conventionnelle des salaires 2025 permet de répondre aux questions suivantes :
- Combien gagne un ouvrier du bâtiment de Normandie (plus de 10 salariés) ?
- Quelle est l’échelle des salaires du bâtiment (plus de 10 salariés) de Normandie en 2025 ?
- Combien peut gagner un ouvrier du bâtiment de Normandie selon sa formation et son expérience ?
- Quel est le salaire moyen dans le bâtiment en Normandie ?
Il s’agit des minimums garantis de salaire brut pour une durée du travail de 35 heures hebdomadaires (en euros) ou de 151,67 heures par mois en fonction de votre coefficient.
Pour le connaître, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, cette information doit en principe y être indiquée. À défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paye de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.
Sommaire
Barème et salaire minimum du bâtiment (plus de 10 salariés) de Normandie en 2025
Catégorie professionnelle | Coefficient | Salaire mensuel brut minimal (pour 35 heures hebdomadaires) au 1ᵉʳ avril 2025 | Taux horaire brut minimal au 1ᵉʳ avril 2025 |
Niveau I | |||
Ouvrier d’exécution | |||
– position 1 | 150 | 1 801,80 € | 11,88 € |
– position 2 | 170 | 1 823,84 € | 12,03 € |
Niveau II | |||
Ouvriers professionnels | 185 | 1 861,88 € | 12,28 € |
Niveau III | |||
Compagnons professionnels | |||
– position 1 | 210 | 2 041,13 € | 13,46 € |
– position 2 | 230 | 2 184,67 € | 14,40 € |
Niveau IV | |||
Maître ouvriers ou chefs d’équipe | |||
– position 1 | 250 | 2 352,01 € | 15,51 € |
– position 2 | 270 | 2 497,07 € | 16,46 € |
Comme le SMIC, il est essentiel de souligner que les salaires conventionnels servent de base minimale. Ainsi, les entreprises ont la liberté d’adapter les rémunérations et les avantages accordés à leurs employés en fonction de leurs ressources financières et de leurs perspectives économiques.
Pour rappel, les deux conventions collectives nationales des ouvriers du bâtiment (jusqu’à 10 salariés et plus de 10 salariés) intègrent dorénavant des clauses communes sur les salaires minima, les indemnités de repas et les frais de déplacements.
Date et durée d’application de l’accord
L’accord est applicable à compter du 1ᵉʳ avril 2025 pour une durée indéterminée.
Avis d’extension de l’accord salarial du ministère du Travail
L’arrêté d’extension du ministère du Travail est en attente de publication au Journal officiel.
Télécharger l’accord des salaires 2025 du bâtiment (plus de 10 salariés) de Normandie
En complément, à télécharger l’accord du 22 janvier 2025 des salaires 2025 des ouvriers du bâtiment (plus de 10 salariés) de Normandie au format PDF :
Accord du 22 janvier 2025 des salaires 2025 des ouvriers du bâtiment (plus de 10 salariés) de Normandie
Acheter la convention collective des entreprises du bâtiment (plus de 10 salariés) de Normandie
Pour acheter la convention collective nationale des ouvriers employés par les entreprises du bâtiment (BTP) non visées par le décret du 1ᵉʳ mars 1962 (c’est-à-dire occupant plus de 10 salariés) du 8 octobre 1990 (IDCC 1597 – Brochure JO N° 3258) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire :
Foire aux questions (FAQ) sur la dernière grille des salaires des entreprises du bâtiment (plus de 10 salariés) de Normandie
Vidéo : comprendre le salaire minimum légal et conventionnel en 2025
Tout savoir sur les principes qui régissent le salaire minimum légal en France avec le SMIC et les salaires minimums conventionnels (SMC). Découvrez les dernières augmentations salariales conventionnelles, le salaire de base, la valeur du point et de la prime d’ancienneté selon votre position dans la grille des classifications – informations mises à jour au 1ᵉʳ janvier 2025.
Votre avis sur l’évolution salariale de la convention collective du bâtiment dans votre région :
Dites-le-nous dans les commentaires. Merci.