En application de l’avenant n° 104 du 10 février 2025 relatif aux salaires minimums de l’immobilier (en attente de publication au Journal officiel), ci-dessous la nouvelle grille des salaires au 1ᵉʳ mars 2025 de la convention collective nationale de l’immobilier, administrateurs de biens, sociétés immobilières, agents immobiliers, etc. (anciennement cabinets d’administrateurs de biens et des sociétés immobilières) du 9 septembre 1988(IDCC 1527 – Brochure JO N° 3090).
Il a été décidé une augmentation de 1,55% en moyenne sur l’ensemble de la grille des salaires 2025 de l’immobilier.
L’avenant s’applique à toutes les entreprises rattachées à la convention collective de l’immobilier en fonction du code NAF de votre entreprise (délivré par l’INSEE). Les codes NAF associés à la convention collective de l’immobilier sont : 6832B, 6832A, 6831Z, 6820B, 6820A, 6810Z, 6619A, 4110B, 4110A, 4779Z et 9529Z.
La grille conventionnelle des salaires 2025 permet de répondre aux questions suivantes :
- Combien gagne un employé ou un agent de maîtrise ?
- Quelle est l’échelle des salaires de l’immobilier en 2025 ?
- Combien peut gagner un cadre selon sa formation et son expérience ?
- Quel est le salaire moyen dans l’immobilier ?
Il s’agit des minimums garantis de salaire brut annuels pour une durée du travail de 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois, sur 13 mois, hors prime d’ancienneté et en fonction de votre niveau.
Pour le connaitre, référez-vous à votre bulletin de paye ou à votre contrat de travail, cette information doit y être indiquée. A défaut, contactez le service des ressources humaines ou de la paye de votre entreprise. Ils sont à même de vous renseigner.
Sommaire
Barème et salaire minimum de l’immobilier et des résidences de tourisme en mars 2025
| Niveau | Salaire minimum brut annuel (1) au 1ᵉʳ mars 2025 | Évolution en % |
| E1 | 23 424 € | 1,98% |
| E2 | 24 115 € | 1,50% |
| E3 | 24 758 € | 1,50% |
| AM1 | 25 241 € | 1,50% |
| AM2 | 26 076 € | 1,50% |
| C1 | 27 777 € | 1,50% |
| C2 | 36 386 € | 1,50% |
| C3 | 43 567 € | 1,50% |
| C4 | 49 064 € | 1,50% |
[1] Sur 13 mois, hors prime d’ancienneté.
Comme le SMIC, il est essentiel de souligner que les salaires conventionnels servent de base minimale. Ainsi, les entreprises ont la liberté d’adapter les rémunérations et les avantages accordés à leurs employés en fonction de leurs ressources financières et de leurs perspectives économiques.
Pour rappel, cette grille conventionnelle unifiée s’applique indistinctement aux résidences de tourisme qu’à l’immobilier.
Glossaire :
- E = employé
- AM = agent de maîtrise
- C = cadre
Date et durée d’application de l’avenant
L’avenant est applicable à compter du 1ᵉʳ mars 2025 pour une durée indéterminée.
Avis d’extension de l’accord salarial du ministère du Travail
L’arrêté d’extension du ministère du Travail est en attente de publication au Journal officiel.
Télécharger l’accord des salaires 2025 de l’immobilier et des résidences de tourisme
En complément, à télécharger l’avenant n° 104 du 10 février 2025 des salaires 2025 de l’immobilier et des résidences de tourisme au format PDF :
Acheter la convention collective de l’immobilier et des résidences de tourisme
Pour acheter la convention collective nationale de l’immobilier, administrateurs de biens, sociétés immobilières et agents immobiliers du 9 septembre 1988 (IDCC 1527 – Brochure JO N° 3090) et ses mises à jour, dans un format papier ou un fichier PDF (téléchargeable immédiatement), vous pouvez vous rendre sur le site web de notre partenaire :
Foire aux questions (FAQ) sur la grille des salaires de l’immobilier et des résidences de tourisme
Vidéo : comprendre le salaire minimum légal et conventionnel en 2025
Tout savoir sur les principes qui régissent le salaire minimum légal en France avec le SMIC et les salaires minimums conventionnels (SMC). Découvrez les dernières augmentations salariales conventionnelles, le salaire de base, la valeur du point et de la prime d’ancienneté selon votre position dans la grille des classifications – informations mises à jour au 1ᵉʳ janvier 2025.
Votre avis sur l’évolution salariale de la convention collective de l’immobilier et des résidences de tourisme
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